Выставка сельского хозяйства
close_up

Цей сайт використовує файли cookie. Дізнайтеся більше про їх використання та змінення налаштувань cookie у вашому браузері. Використовуючи цей сайт, ви погоджуєтеся на використання файлів cookie відповідно до поточних налаштувань браузера Дізнайтесь більше про файли cookie

Мировые лидеры по производству сельхозтехники поделились секретами успеха

Час читання: трохи більше 4 хвилин

Мировые лидеры по производству сельхозтехники поделились секретами успеха

Джерело: AGRONEWS Всі новини джерела

Мировые лидеры по производству сельхозтехники поделились секретами успеха

В конце 2017 года в Ганновере (Германия) прошла крупнейшая в мире выставка сельскохозяйственной техники и оборудования AGRITECHNICA 2017. Этот мощный международный форум стал площадкой для встречи почти 3000 компаний из Европы, Азии и Америки. Ганноверская агровыставка нацелена на то, чтобы выявить основные тенденции развития мирового агропромышленного комплекса на ближайшие два года.

Во время AGRITECHNICA 2017 владельцы и топ-менеджеры крупнейших предприятий, таких как HORSCH, PÖTTINGER, LEMKEN, GREGOIRE BESSON, WEIDEMANN поделились ключевыми секретами успеха своих компаний.

Михаэль Хорш, владелец компании Horsch Maschinen GmbH:

Сегодня в агросфере успешно работает большое количество предприятий. Но кто сможет удержать пальму первенства? Для успешного развития бизнеса недостаточно просто расширять свой земельный банк и вкладывать средства в новые технологии. Владельцы агрофирм, которые верят в то, что все вопросы можно решить исключительно с помощью диджитализации электроники, долго не продержатся в топе.

Необходимо чувствовать, что будет происходить в бизнесе, и планировать. Успешные хозяйства понимают также, что надо вкладывать средства в современную логистику и упрощать управление. И, конечно же, успех во многом зависит от лидера агропредприятия. В идеале он должен быть многофункциональным: хорошим агрономом, хорошим инженером, аналитиком, продавцом, а также разбираться в финансах. Но и этого мало. Необходимо быть социально ответственным человеком, чтобы мотивировать и вдохновлять тех, с кем работаешь. Такие фермеры уже есть, и они самые эффективные. Именно они получают лучшие урожаи, зарабатывают больше денег, имеют возможность платить высокую зарплату.

Бернд Апфельбек, коммерческий директор WEIDEMANN:

Мы уже более полувека работаем на рынке сельхозтехники. Наша новая опция – это система автопилота. И главное в этом вопросе – безопасность и надежность. Мы серьезно относимся к таким факторам. Это наша история успеха.

Также мы постоянно получаем конечную информацию от нашего потребителя. Так, например, на рынке Украины мы понимаем наших покупателей. И предлагаем технику малого класса. Она имеет большой функционал, и по карману фермерам. Мы стремимся реализовывать по 100 – 200 машин в ближайшие годы в вашей стране.

Еще один ключ к успеху – это мотивированные кадры. Мы слушаем свою команду, даем рабочим хорошую зарплату и возможность роста. Машиностроение не может предложить качество без надежных партнеров. Поэтому уважайте их, пусть их будет немного, но они будут избранными. Тогда вы создадите более масштабные инновации и будете на шаг впереди.

Никола Лемкен, управляющая компании LEMKEN:

Когда вам удастся собрать в свою команду правильных людей, то считайте, вы уже стоите в шаге от успеха. Очень важно, чтобы работники были мотивированы на работу в компании, особенно если речь идет о семейном бизнесе. Я горжусь тем, что мы постоянно думаем о своих сотрудниках. Каждый работник вносит свой вклад в достижение целей компании, участвует в прибыли и может предлагать свои идеи.

Также очень важно прислушиваться к своему клиенту. Не просто слушать, а именно прислушиваться, понимать, какие у него потребности. Наши изделия разрабатываются с учетом практики и для практиков. Как результат – оборот компании LEMKEN в 350 млн евро за год. Наши стратегические рынки – Россия, Украина, Канада и Северная Америка. Доля украинского рынка занимает около 10%.

Такой рост компании, конечно, очень важная вещь, но она достигается за счет того, что мы производим качественный, инновационный продукт. Компания активно сотрудничает с поставщиками и дилерами, поддерживает с ними доверительные отношения.

Хайнц Пёттингер, президент компании PÖTTINGER:

Невозможно хорошо чувствовать и делать дело своей жизни, если вы не приобщаетесь ко всем процессам бизнеса. Благодаря личному погружению в каждый нюанс производства мы добиваемся того, чтобы наша техника была не только максимально полезной для агропромышленников, но и справлялась со всеми вызовами агросферы, например, бережно обрабатывала почву и способствовала его сохранению.

 На нынешней международной выставке AGRITECHNICA 2017 наша компания представила много новинок, четыре из которых были отмечены медалями. Все инновации рассчитаны на первоочередные запросы наших клиентов. И это одна из составляющих успеха бренда PÖTTINGER.

Патрик Бессон, владелец компании GREGOIRE BESSON:

Мы производим технику для обработки почвы, поэтому я постоянно общаюсь с фермерами и внимательно слушаю каждого конкретного клиента, работающего на земле, чтобы точно понять, что ему нужно для эффективной работы.

У нас работает семь заводов в Европе: пять во Франции, по одному в Италии и Германии. К тому же мы создали представительства в восьми странах мира: в Китае, России, Украине, Польше, Германии, Италии, Великобритании и Канаде. И еще открыли особое представительство, которое занимается Дальним Востоком, Австралией, Новой Зеландией. Таким образом, мы создали целую разветвленную сеть дилеров, благодаря которой наша техника продается и работает в 80 странах на всех пяти континентах. Но успех измеряется не только в количестве заводов или размере прибыли. Например, лично для меня очень важно поделиться с кем-то опытом, передать свое дело в надежные руки.

Источник: landlord.ua

Теми: Агрономия, Технологии, Экспертное мнение

Всегда будьте в курсе свежих новостей.
Agronews

Новини на тему

Не можете пригадати пароль?

Связаться с редакцией